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关于男子称购买小米SU7后被极越强制辞退 法务部回应:与事实相悖,貌似朋友们还不太了解呢,今天澜澜就给大家说道说道,下面就让我们一起来看看吧!
4月17日消息,近日有微博用户“大姚Tok”自曝称,自己买了小米SU7创始版之后,被自家公司(极越汽车)强制辞退,理由是违反竞业协议。
事情发酵后引起多方围观,极越汽车法务部今日针对此事发布情况说明,其表示,近日网传极越汽车因员工姚某某购买某米汽车而开除一事,与事实相悖,为正视听,公司澄清如下。
极越汽车并非因姚某某购买某米汽车而予以开除,事实全貌是:
首先,姚某某身为用户发展部门负责社交媒体/私域运营岗位工作人员,自2024年年初以来,以个人名义在包括微博、B站、小红书、抖音、懂车帝、视频号等在内的多个社交媒体注册账号“大姚Tok”,持续为某米品牌进行车友群运营,长期宣发、且只宣发某米品牌车型相关内容,已具备自媒体属性,与其所在岗位职责直接冲突,严重违反职业道德和不竞争义务。
其次,根据姚某某上述社交媒体账号的宣发时间戳显示,其宣发行为多次发生在正常的工作时间内。换言之,姚某某系在上班时间从事上述与公司事务无关、且明显有悖于其本职工作职责和职业道德的行为。
更甚者,公司记录显示,姚某某还存在多次无故旷工行为,特别是,姚某某于4月3日旷工前往北京参加某米汽车的提车仪式,并以“雷总给我开车门”为题在上述社交媒体平台进行传播,并被多个媒体公开报道 。
公司认为,姚某某的上述种种行为,已经严重违反了公司的劳动纪律和制度,公司单方解除其劳动合同,于法有据,亦合情合理。
此外,公司还注意到,姚某某在被解除劳动合同后,以“大姚Tok”账号在多个社交媒体平台发布“因为买了某米车企开除我”等不实信息,并主动联系各种媒体账号扩散等行为,已经严重损害公司对外形象和声誉。公司对此已经予以取证,并保留进一步追究的权利。
最后,我们想声明的是,极越汽车一直秉承开放包容的心态,积极参与新能源汽车产业发展,我们珍惜每一位同行的参与者。
极越汽车从未禁止员工购买其他品牌车型,事实上,无论员工驾驶什么品牌车辆,公司在工区专属停车场均为员工提供停车位和便利充电补能设施。
请广大公众知悉真相,不信谣、不传谣。
上诉所述就是关于【男子称购买小米SU7后被极越强制辞退 法务部回应:与事实相悖】的相关内容咯,希望对亲们能有点点帮助哦!
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